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Empresa líder en el sector busca un Recruitment Coordinator para su oficina en Bogotá. En este rol, serás responsable de llevar a cabo procesos de selección de personal, utilizando metodologías como STAR, entrevistas por competencias y assessment center. Debes contar con estudios universitarios completos en áreas afines, y entre 1 a 2 años de experiencia previa en reclutamiento. Se requiere una persona con habilidades para atraer talento idóneo, manejo de herramientas de reclutamiento y orientación al cumplimiento de objetivos. La empresa ofrece un ambiente de trabajo estimulante y oportunidades de desarrollo profesional.