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Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de Recruitment coordinator REQUISITOS Nivel académico: Universitaria completa Conocimientos específicos: Tecnólogo y/o profesional en carreras administrativas y ciencias sociales (preferible) ciencias humanas, administración de empresas ingeniería/ estudiante ultimo semestre Tiempo de experiencia: De 1 año a 2 años CONDICIONES Comisión: no Rodamiento: no Horario: Lunes a viernes

What you’ll be doing

1. realizar entrevistas a los candidatos por modelo de competencias e incidentes críticos, utilizando el formato de entrevista semiestructurada.
2. asegurar que los participantes (candidatos)del proceso de selección conozcan las características de la oferta de manera correcta.
3. dar a conocer a los candidatos todos los pasos de proceso de selección desde el inicio de este.
4. generar los filtros pertinentes a los candidatos según indicaciones por su líder de selección, si el caso aplica.