Medellín
SUPERVISOR IN HOUSE
Company in Medellín
Starts 5 Jun
What you'll earn
$1.697.250
About the job
Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de Supervisor in house
REQUISITOS
Nivel académico: Tecnologico completo
Área de desempeño: Operativa
Conocimientos específicos: 6 meses a 1 año en cargos similares
Técnico o tecnólogo electromecánico, ingeniero mecánico, metalmecánico de mantenimiento y/o afín.
Tiempo de experiencia: De 6 meses a 1 año
CONDICIONES
Salario: $1.697.250
Variable de salario:
Comisión: no
Rodamiento: no
Horario: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. lunes viernes / 8:00 a.m. a 1:00 p.m sabados
What you’ll be doing
- • realizar acompañamiento en planta. • realizar visitas tipo auditoria para verificar el estado de los equipos, herramientas y pendientes • ejecución y entregas administrativas • realizar informes específicos ante condiciones puntuales en planta • revisar los informes enviados por los técnicos • revisar las cotizaciones enviadas por los proveedores • realizar informes sobre actividades • elaborar informes sobre visitas o intervenciones • revisar informes de parte de los proveedores para concluir diagnósticos • realizar seguimiento y gestión a órdenes de compra • revisión y seguimiento a despachos y entregas de insumos y repuestos • elaboración de instructivos de mantenimiento • planificar semanalmente las actividades en función de las tareas asignadas, asegurar que los materiales, repuestos, equipos, insumos que ingresen satisfacen las especificaciones respectivas • manejo de stock • garantizar el adecuado manejo, recepción, almacenaje y entrega de los repuestos, insumos, herramientas, equipos y consumibles necesarios en cada centro de operación con mantenimiento • manejo de herramientas • asegurar el adecuado uso, manejo, almacenaje y cuidado de las herramientas en cada centro de operación con mantenimiento. • asegurar el uso adecuado de la aplicación para gestión de activos • garantizar el correcto uso y registro de la aplicación visit on time para la gestión de activos en las plantas con mantenimiento. se debe garantizar que cada usuario de la aplicación registre adecuadamente los mantenimientos, realizando seguimiento mediante la plataforma web, y seguimiento a los indicadores kpi¨s (mtbf/mttr % cumplimiento disponibilidad) • las demás funciones asignadas por su jefe inmediato y/o directivos de la empresa.