LIDER VENTAS
Company in Malambo
Starts 28 Apr
What you'll earn
$2.616.700
About the job
En Jobandtalent empleamos a más de 15.000 profesionales en toda Colombia y ofrecemos oportunidades de empleo de forma constante para que siempre tengas un empleo a tu disposición. En este momento, estamos contratando LIDER VENTAS.
FUNCIONES
Garantizar que el equipo a su cargo cumpla con el estricto orden de cubrimiento en atención a
clientes en cada día de visita según el maestro definido a su zona de venta, así como la creación de clientes nuevos.
Velar por que se actualicen correcta y constantemente la información de todos los maestros de clientes según las zonas asignadas a los Asesor Ventas.
Garantizar la gestión del presupuesto de ventas de la zona a su cargo, optimizando costos
operativos de todo su equipo de trabajo, garantizando una adecuada ejecución y uso de
recursos asignados en dinero o producto para atender las necesidades particulares de su
territorio.
Garantizar el desarrollo del personal a su cargo, a través de la ejecución de reuniones,
capacitaciones, acompañamiento / retroalimentación en campo y evaluaciones de desempeño,
en las cuales brindan herramientas para el correcto desarrollo de sus funciones.
Facilitar las negociaciones con clientes para tener mayor cubrimiento, venta y cantidad de recompra a través de actividades de rotación y ejecución en el punto de venta.
Gestionar con las diferentes áreas de la compañía, todas las oportunidades que dificultan llevar a cabo el proceso de la venta, facilitando soluciones que permitan alcanzar los logros de la zona asignada.
Hacer seguimiento al equipo bajo su cargo, verificar que el servicio y la cobertura ejecutados, correspondan a las necesidades de la compañía. Evaluar y analizar las ventas diarias del personal a su cargo frente a los objetivos comerciales establecidos, tomando acciones de mejora en cada caso.
Coordinar con el área de distribución (Servicio a ventas) el proceso de entrega del producto a los clientes, velando por su efectividad y adecuado servicio.
Garantizar el cumplimiento de la disciplina operativa a través de los lineamientos y estrategia de la compañía.
Realizar funciones afines a su cargo asignadas por el jefe inmediato atendiendo a la necesidad de la operación.
REQUISITOS
Estudios Técnicos o tecnólogos en áreas comerciales, administrativas ò afines (varía según experiencia)
Experiencia en el puesto (años/meses): de 3 años en ventas en empresas de Consumo masivo (bebidas).
Control y monitoreo de la fuerza de ventas.
Diagnóstico de oportunidades, Solución y Proyección, de los Kpi ́s.
Servicio al Cliente
Análisis de indicadores de gestión (Kpi ́s).
Ubicación geográfica
Planeación estratégica comercial (diagnóstico, análisis y solución).
Presentaciones efectivas.
Manejo de personal
CONDICIONES
Salario: $2.616.700 + Prestaciones de Ley auxilios extralegales + Comisiones + Incentivos
Horarios : Lunes a sábado de 6:30 am hasta finalizar ruta aproximadamente a las 5:00pm
What you’ll be doing
- Garantizar el desarrollo del personal a su cargo, a través de la ejecución de reuniones, capacitaciones, acompañamiento / retroalimentación en campo y evaluaciones de desempeño, en las cuales brindan herramientas para el correcto desarrollo de sus funciones.
- Facilitar las negociaciones con clientes para tener mayor cubrimiento, venta y cantidad de recompra a través de actividades de rotación y ejecución en el punto de venta.
- Gestionar con las diferentes áreas de la compañía, todas las oportunidades que dificultan llevar a cabo el proceso de la venta, facilitando soluciones que permitan alcanzar los logros de la zona asignada.
- Hacer seguimiento al equipo bajo su cargo, verificar que el servicio y la cobertura ejecutados, correspondan a las necesidades de la compañía. Evaluar y analizar las ventas diarias del personal a su cargo frente a los objetivos comerciales establecidos, tomando acciones de mejora en cada caso.
- Coordinar con el área de distribución (Servicio a ventas) el proceso de entrega del producto a los clientes, velando por su efectividad y adecuado servicio.
- Garantizar el cumplimiento de la disciplina operativa a través de los lineamientos y estrategia de la compañía.
- Realizar funciones afines a su cargo asignadas por el jefe inmediato atendiendo a la necesidad de la operación.